为深入贯彻“以评促建、以评促改、以评促管、以评促强”的工作方针，教育教学质量监督处分别于1月5日、7日和8日在7号办公楼2024会议室召开了为期三天的“管理人员教育教学个人岗位工作自评”总结检查会。会议由边伟处长主持，质量监督处全体人员参会。

会上，全体岗位工作自评人员本着实事求是的原则以及“自觉、自省、自律、自查、自纠”的质量文化要求，从近三年来岗位工作的开展情况、值得肯定的做法与经验、存在的问题与不足以及改进措施等方面进行了详细的自我总结汇报。

边伟处长立足本次“管理人员教育教学个人岗位工作自评”总结检查会，对全体自评人员提出了四点要求：一是要持续深化自我认知，不断提高自我评价的准确性和深度；二是要强化问题导向，针对自评中发现的问题制定具体的改进措施；三是要加强经验分享，鼓励岗位间相互学习，共同进步；四是要建立长效机制，确保自评工作的持续性和有效性。

此次“管理人员教育教学个人岗位工作自评”总结检查会的召开，不仅为质量监督处全体人员提供了一个自我反思和提升的平台，也为未来的工作指明了方向和路径。通过此次会议，全体人员将进一步明确工作目标，优化工作流程，提升服务质量，为推动教育教学事业的发展贡献力量。